CoolPhir Zeitwertkonten und Altersteilzeit

Bestandsführung Zeitwertkonten und Altersteilzeit

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Bestandsführung Zeitwertkonten und Altersteilzeit

CollPhir®-Modul für Zeitwertkonten

Lebensarbeitszeitkonten (kurz: Zeitwertkonten) sind als personalpolitisches Instrument zur Steuerung des demografischen Wandels im Unternehmen noch recht jung. Arbeitnehmern wird hierüber ermöglicht, entweder einen vorzeitigen Ruhestand oder aber Auszeiten im aktiven Berufsleben (z.B. für Weiterbildung, zur Betreuung von pflegebedürftigen Familienangehörigen) durch Einbringung von Arbeitszeit oder Arbeitsentgelt auf das Zeitwertkonto zu finanzieren.

Die Verwaltung von Zeitwertkontenmodellen setzt voraus, dass neben arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten auch die Insolvenzsicherung und die Informationsversorgung in jeder Phase (Ansparphase, Störfall, Entsparphase, Beendigung) des Lebenszyklus berücksichtigt werden.

Das CollPhir-Modul für Zeitwertkonten ist speziell auf die Anforderungen in der Verwaltung von Zeitwertkonten- und Altersteilzeitmodellen hin entwickelt worden. Eine Reihe von automatisierten Prozessen erleichtert den Verwaltungsaufwand für Unternehmen, Produktanbieter und Verwalter (Makler, Berater, Treuhänder).

Darüber hinaus steht Arbeitgebern mit dem CollPhir-Web eine moderne Portallösung zur Verfügung, die eine zeitgemäße Kommunikation und Informationsversorgung der am Modell beteiligten Personen ermöglicht.

Überblick CollPhir®-Module

CollPhir Software Lösungen

Leistungsauszug

1
Kontoführung in Zeit (oder Geld)
2
Flexible Gestaltung von Kapitalanlagestrategien und verschiedener Anlageformen (z.B. Fondsprodukte, Kapitalisierungsprodukte)
3
Verwaltung und Berechnung der SV-Luft
4
Abwicklung von Störfällen
5
Abbildung marktgängiger Insolvenzsicherungsmodelle
6
Umfassendes Dokumentenmanagement und Reporting
7
Kontostandmitteilung periodisch und nach Bedarf
8
Leistungsfähiges Web-Portal für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
9
Optionales Web-Portal für Treuhänder und Vermittler
10
Komfortable Anbindung an vorhandene Systemarchitekturen über Schnittstellen
11
Parallele Verwaltung weiterer Modelle, z.B. Altersteilzeit oder fondsbasierte Direktzusagen

Bestandsführung Zeitwertkonten und Altersteilzeit

CollPhir Modul für Zeitwertkonten und Altersteilzeit

Lebensarbeitszeitkonten (kurz: Zeitwertkonten) sind als personalpolitisches Instrument zur Steuerung des demografischen Wandels im Unternehmen noch recht jung. Arbeitnehmern wird hierüber ermöglicht, entweder einen vorzeitigen Ruhestand oder aber Auszeiten im aktiven Berufsleben (z.B. für Weiterbildung, zur Betreuung von pflegebedürftigen Familienangehörigen) durch Einbringung von Arbeitszeit oder Arbeitsentgelt auf das Zeitwertkonto zu finanzieren.

Die Verwaltung von Zeitwertkontenmodellen setzt voraus, dass neben arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten auch die Insolvenzsicherung und die Informationsversorgung in jeder Phase (Ansparphase, Störfall, Entsparphase, Beendigung) des Lebenszyklus berücksichtigt werden.

Das CollPhir-Modul für Zeitwertkonten ist speziell auf die Anforderungen in der Verwaltung von Zeitwertkonten und Altersteilzeitmodellen hin entwickelt worden. Eine Reihe von automatisierten Prozessen erleichtert den Verwaltungsaufwand für Unternehmen, Produktanbieter und Verwalter (Makler, Berater, Treuhändern).

Darüber hinaus steht Arbeitgebern mit dem CollPhir-Web eine moderne Portallösung zur Verfügung, die eine zeitgemäße Kommunikation und Informationsversorgung der am Modell beteiligten Personen ermöglicht.

Weitere CollPhir-Module für Zweitkonto:

1
Kontoführung in Zeit (oder Geld)
2
Flexible Gestaltung von Kapitalanlagestrategien und verschiedener Anlageformen (z.B. Fondsprodukte, Kapitalisierungsprodukte)
3
Verwaltung und Berechnung der SV-Luft
4
Abwicklung von Störfällen
5
Abbildung marktgängiger Insolvenzsicherungsmodelle
6
Umfassendes Dokumentenmanagement und Reporting
7
Kontostandmitteilung periodisch und nach Bedarf
8
Leistungsfähiges Web-Portal für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
9
Optionales Web-Portal für Treuhänder und Vermittler
10
Komfortable Anbindung an vorhandene Systemarchitekturen über Schnittstellen
11
Parallele Verwaltung weiterer Modelle, z.B. Altersteilzeit oder fondsbasierte Direktzusagen

Weitere CollPhir Softwarelösungen

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